「令和5年度 新規採用職員研修(後期)」
令和5年10月11日・10月18日・10月25日(水)教育研修棟1階メインホール(講堂)で、
令和5年度新規採用職員を対象に同内容を3班に分けて実施しました。
[目的]
(1)患者・家族及び協働者と良好な人間関係や信頼関係を構築するために必要なコミュニケーションスキルを習得する
(2)入職してからの経験や悩みを振り返り、職場における自己の役割と仕事の進め方について再認識する
(3)研修を通して、絆を深め互いに成長できる関係性を構築する
(4)メンタルヘルス問題について学ぶ
[内容]
13:15~13:20 | オリエンテーション | 医療専門職教育研修センター |
---|---|---|
13:20~16:20 | ワンランク上のコミュニケーション力と報連相力 | 株式会社 インソース 平田 京子 先生 |
16:30~17:00 | ストレスマネジメント(セルフケア) | |
17:00~17:05 | 受講レポートご案内 | 医療専門職教育研修センター |
[研修風景]